Op 1 januari 2015 is in het kader van de Participatiewet de Wet Wajong 2015 ingevoerd. Bij de Participatiewet is de arbeidsondersteuning aan de gemeente toegewezen. Financiële ondersteuning is in de Wajong 2015 geregeld. Centraal in de Wet Wajong 2015 staat de term arbeidsvermogen. Arbeidsvermogen wordt gedefinieerd als het vermogen van een individu om doelgerichte handelingen in een arbeidsorganisatie te verrichten die resulteren in producten of diensten die een economische waarde hebben. Iemand zonder arbeidsvermogen is niet in staat om tegen enige loonwaarde te werken, ook niet onder beschutte omstandigheden.