Hoe hoog moet je van de toren blazen om gehoord te worden? In een nieuwe poging probeert Elders et al.
1 een lans te breken voor de arbeidsgeneeskunde in de kliniek. De reden wordt pas aan het einde van het artikel onthuld: er dreigt een financieringsprobleem. Onderhielden tot nu toe vooral werkgevers de NKAcentra, blijkbaar is dat niet voldoende en pleit de Nederlandse Vereniging voor Klinische Arbeidsgeneeskunde voor aansluiting bij de DBC-systematiek om een geldstroom uit de zorgverzekering veilig te stellen. Het argument: er is behoefte en het College voor zorgverzekeringen (CVZ) doet niets. Waaruit die behoefte bestaat, wordt niet erg duidelijk. De vereniging zegt de focus te hebben op meer complexe problematiek rond ziekte en arbeid en op conditionaliseringsvragen bij patiënten met ingrijpende ziektes zoals kanker. Klinisch arbeidsgeneeskundigen met verstand van werk kunnen dan counselend katalyseren en taboes doorbreken in de richting van behandelend specialisten die onvoldoende verstand van werk en van de sociale zekerheid hebben. Sorry, ik verzin het niet zelf, ik citeer slechts. …
